【熱門】活動實施方案4篇
為了確保我們的努力取得實效,通常需要提前準備好一份方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。那么我們該怎么去寫方案呢?下面是小編為大家收集的活動實施方案4篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
活動實施方案 篇1
一、活動宗旨
首屆“安六一中好老師”評選活動以踐行社會主義核心價值觀、推進精品學校發(fā)展戰(zhàn)略為目的,通過深入發(fā)動、發(fā)掘,大力宣傳我校教師立德樹人、愛崗敬業(yè)、為人師表、嚴謹篤學的感人事跡,展示我校教師無私奉獻、甘為人梯的高尚形象,進一步營造尊師重教的濃厚氛圍和良好風尚。
二、評選條件
1、基本條件忠誠于黨和人民的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,政治堅定,立德樹人,愛崗敬業(yè),教書育人成績顯著,事跡感人;深受學生愛戴和同行尊敬,讓學生家長滿意,享有很好聲譽,為大家公認,具有一定影響力;教齡6年以上的一線在職教師。
2、優(yōu)先條件在滿足基本條件的前提下,具備以下條件較多的優(yōu)先考慮:連續(xù)多年擔任班主任工作的;獲得過市優(yōu)質課大賽一等獎以上獎勵的;獲得過教育主管部門認可的市級以上表彰的;獲得過高考單科平均分年級第一名的;獲得過高考特別獎的;參加市級以上課題研究且已結題的;獲得其它市級以上教育教學成果的。
3、對師德問題實行一票否決。
三、評選名額
高一、高二各推薦3名,高三本部、高三東校區(qū)各推薦5名,經學校校長辦公(擴大)會議通過并公示無異議后確認為首屆“安六一中好老師”。其中特別優(yōu)秀的',由學校推薦1-3名為第二屆“皖西好老師”候選人,參加第二屆“皖西好老師”(市教育局要求教齡10年以上)評選。
說明:擔任班主任的教師,在所在年級部參評;授課不跨課頭的教師,在所在年級部參評;未擔任班主任又跨課頭的教師,在較高年級參評。
四、評選程序
1、宣傳發(fā)動學校利用校園網站宣傳《首屆“安六一中好老師”評選活動實施方案》,號召廣大教職員工積極參加首屆“安六一中好老師”評選活動;各年級部結合本年級實際制訂評選細則,布置首屆“安六一中好老師”活動安排等情況。
2、推選申報以年級部為單位,采取年級部推選、教研組推選、學生聯(lián)名推選、家長聯(lián)名推選或教師自薦等形式,產生首屆“安六一中好老師”候選人。候選人必須經過廣泛征求意見,接受學生、家長、社會監(jiān)督。
3、年級部評選各年級部組成評選委員會,對候選人材料進行初審后,根據(jù)評選細則評選出本年級部首屆“安六一中好老師”候選人,于5月23日前上報學校。
4、資格審核學校對各年級部推薦的候選人材料進行復審,并擇優(yōu)遴選出1-3名第二屆“皖西好老師”候選人。
5、公示經公示5個工作日無異議后,確認為首屆“安六一中好老師”,是第二屆“皖西好老師”候選人的由學校上報材料。
五、表彰宣傳
學校向首屆“安六一中好老師”稱號獲得者頒發(fā)榮譽證書,為獲獎教師提供每人600元獎金。在學校網站、宣傳櫥窗、教職工大會、市直媒體宣傳首屆“安六一中好老師”的先進事跡,激勵廣大教師奮發(fā)向上。
六、工作要求
1、堅持公平公正原則,接受群眾監(jiān)督,做到社會認同。堅持以師德表現(xiàn)、工作實績與貢獻作為衡量標準,嚴格把關,認真遴選,優(yōu)中選優(yōu)。
2、以事跡為基礎,重點表彰獎勵人民群眾公認、社會影響廣泛的師德先進典型和在教書育人一線做出突出貢獻的優(yōu)秀教師。
3、要把評選工作與師德師風建設和教師隊伍管理結合起來,與開展黨的群眾路線教育實踐活動結合起來,將其作為加強師德教育和師德師風建設的重要內容,讓廣大教師在參與評選中受到教育、得到提高,使評選的過程成為學習楷模、爭當楷模的過程,增強廣大教師的工作責任感和使命感,不斷提升師德師風水平。
附件1:
報送材料有關要求
各縣區(qū)教育局和市直學校請于5月23日前將下列材料報送校辦室,并同時發(fā)送電子文檔。具體材料為:
1、推薦人選個人申報表(一式三份)。
2、推薦人選彩色照片電子版。要求頭部占照片尺寸的2/3,無斑點、瑕疵、印墨缺陷,照片尺寸為320*240像素以上,大小為100-500K之間,格式為jpg,文件名為“姓名-年級部”。同時,請?zhí)峁┎噬ぷ髡针娮影?-5張。
3、推薦人選簡要事跡材料。對推薦人選教書育人、為人師表的主要事跡進行概括,字數(shù)在300-400字,要求文字簡潔、事跡突出、人物特征鮮明。
4、推薦人選先進事跡材料。詳細介紹推薦人選的先進事跡,要有細節(jié),有生動感人的具體事例,要求字數(shù)在5000字以內,內容準確、生動翔實,感染力強,充分體現(xiàn)先進性、時代性和典型性。
附件2 首屆“安六一中好老師”
個人申報表
教師姓名
任教學科
所在年級部
曾獲主要榮譽稱號和獎勵
獲獎名稱
獲獎時間
授予單位
備注
簡要事跡材料(字數(shù)在300-400字)
活動實施方案 篇2
一、 活動意義
應廣大同學的要求,為進一步加強團隊建設,培養(yǎng)師生集體榮譽感與責任感,構建和諧的師生、生生關系,引領師生認識與感受宋城非物質文化遺產的美,經研究,我,F(xiàn)定于4月19、20日分年級組織春游活動。
二、活動地點:xx宋城
三、春游活動領導小組及應急小組
。ㄒ唬┐河位顒宇I導小組:加強組織,統(tǒng)籌安排,有效監(jiān)管,確保安全。
1.組長:
職責:活動總指揮
2.副組長:
職責:現(xiàn)場指揮
3.組員: 、班主任教師、其他帶隊老師。
職責:在現(xiàn)場指揮領導下,加強對學生活動當天的全過程管理與服務工作,確保春游活動安全、文明、有序。
。ǘ⿷毙〗M
1.醫(yī)療保障組:
職責:準備并攜帶相應常規(guī)藥品(如暈車藥、感冒藥、創(chuàng)口帖及有關簡易包扎物品等)與急救藥品,主要負責處理突發(fā)事件引起的學生受傷情況,立即報告領導或撥打110、120處理。
2.緊急處理組:政教處、安保處,年級主任、班主任教師
職責:主要負責春游活動的現(xiàn)場組織,包括集隊上、下車與活動過程中的安全教育與管理工作;如遇突發(fā)事件的現(xiàn)場指揮、處理、聯(lián)系、救護、匯報等工作。
四、安全保障措施
1.通過對活動現(xiàn)場與對活動中可能發(fā)生的情況做好充分的分析與預計, 提前做好相應的應變準備; 提前做好天氣預報工作,對天氣的變化進行關注,根據(jù)天氣變化隨時對活動日程進行合理調整。
2.事先制定切實可行的活動計劃與活動方案,從目的、人員及數(shù)量、路線、地點、負責人、安全保障與收費金額等方面作精細分析與周密安排,把問題想在先,把事情做在前,切實做好春游活動的一切準備工作。
3.對全體學生進行專題的春游活動安全及行為教育,如注意飲食安全,不攀爬樹木,不跨越欄桿,防止摔傷與落水及注重外出的文明言行舉止,增強學生安全防范意識和自我保護能力。春游當天,各年級按規(guī)定時間到校后,以班級為單位再次加強關于春游安全的教育工作。
4.加強管理和監(jiān)控措施,各班級增配負責領導、帶隊教師,做到人員保證,帶隊教師負責組織參與學生的一切活動。要強調活動紀律,要求學生服從大局,統(tǒng)一指揮,統(tǒng)一行動,團結協(xié)作,互相幫助。對各個環(huán)節(jié)的安全防范措施做到層層落實,責任到人。
5.校方委托旅游公司與承運單位簽訂交通安全責任協(xié)議,學校作為家長委托人與承辦旅游公司簽訂“旅游合同”,由承辦旅游公司辦好人身意外傷害保險手續(xù)。
6.攜帶必要的急救用品,以防同學受傷或突發(fā)疾病等的處置。
五、職責與要求
。ㄒ唬┌嘀魅谓處
1.加強宣傳動員與家校聯(lián)系工作, 事先詳細了解班內學生的身體情況(特異體質或身體嚴重疾病學生不宜參加本次活動),及時做好參加人員的報名工作,編制核實好參加活動學生名冊(按組分配給相應有關教師)。
2.活動前務必告知學生自己和相關帶隊教師的通訊號碼,并能在整個活動期間確保必要的通訊暢通(允許學生攜帶必要的通訊工具,但學生必須自己妥善保管,遺失自己負責)。
3.活動前必須開展有關安全教育和行為規(guī)范教育工作,包括上下車輛安全、來回途中安全、活動過程安全、攜帶財物安全等相關事項,切實增強師生的安全防范意識,提高師生的'自我保護能力。要提醒學生不得隨帶貴重物品,個人物品需妥善保管;提醒學生在參加游樂活動前仔細瀏覽“活動安全告示”,堅決不參加不適宜自己實際狀況的相關項目,并嚴格按游樂項目的操作規(guī)范和要求參與活動;教育學生在活動過程中要注重言行文明,不破壞園區(qū)綠化、游樂設施,不亂扔亂棄等,要有效督導學生統(tǒng)一穿校服,穿輕便的鞋子。
4.根據(jù)各班實際情況合理分好若干小隊,選好小組長。小組成員必須樹立“安全第一”的思想,在活動過程中做到“互幫互助,步調一致”,個人不得自作主張,游離于集體之外。
5.與帶隊教師協(xié)作,負責本班學生集隊時的人員清點與匯報工作,提醒各組學生在活動中要按要求集中,確;顒佑行蚋咝。
6.遇突發(fā)或緊急狀況,迅速向隨隊領導匯報情況,并與醫(yī)療保障組、緊急處理組一起,開展相應的救助工作。
7.活動結束后,與路遠通校學生家長電話聯(lián)系,告知情況,加強溝通;提醒通校學生要立即回家,不能在路上、同學家逗留。
8.學校規(guī)定,對不參加本次實踐活動的學生,除個別準假者外,其余在各班教室或學校指定地點集中學習。各班要事先告知,有效安排(各班留校人員名單隨活動報名單一起交政教處留存,并事先確定若干學生作為班級留校人員的負責人,協(xié)助校內教師有效管理)。
。ǘ⿴ш牻處
1.活動前告知學生自己的通訊號碼,并能在整個活動期間確保必要的通訊暢通。
2.隨車同行,與所帶小組組長保持聯(lián)系,密切關注學生活動情況,負責所帶小組人員的安全。
3.加強與相關班主任、帶隊領導的安全聯(lián)系,遇突發(fā)或緊急狀況要及時匯報,并協(xié)同相關人員開展相應的救助工作。
六、活動簡要流程
。ㄒ唬┏霭l(fā):4月19、20日早晨8:20集隊,8:50左右出發(fā)。務必做到隊伍整齊,上、下車快速有序(按學校車輛乘坐安排上車,待車輛完全停穩(wěn)后方可下車)。
。ǘ┗顒樱旱诌_后先分班集合,班主任清點人數(shù),導游按班級發(fā)放活動門票;進入園區(qū)后在帶隊教師與各組組長組織下集體活動至下午結束,中餐自理(學生可事先準備適量的食物、飲品等)。
。ㄈ┓祷兀合挛14:30,各班在園門口集合,核實人數(shù),在確保無誤后有序按原車返回,帶隊教師同樣跟原車同行。到校后,各班自行組織點名工作,確認無誤后宣布解散放學。
附件1:帶隊教師安排(根據(jù)教務處、教科室教學教研等工作統(tǒng)籌確定)
春游當天(4月19、20日)早自習照舊,8:20集隊,8:50左右出發(fā);下午14:30在宋城門口附近集合,14:50左右返程。
注意:各班請聽從導游、教師合理調度,按號按序上車,保證上、下車絕對安全。
活動實施方案 篇3
局機關、社保中心、就業(yè)中心各股室,鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所:
為積極開展好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關”活動,切實改善城鄉(xiāng)環(huán)境,加快我縣文明城區(qū)創(chuàng)建步伐,結合我局機關工作實際,特制定本實施方案。
一、活動目標
圍繞“四化一確!保辞鍧嵒、秩序化、優(yōu)美化、制度化和確保災后不發(fā)生大疫)目標要求,堅持屬地負責的原則,建立“督促、檢查、考核”的長效管理機制,對機關股室內部、外部及所負責區(qū)域等環(huán)境進行集中整治,安排專人管理,使機關環(huán)境衛(wèi)生面貌得到顯著改善,全力提升機關環(huán)境衛(wèi)生文化。
二、活動內容
1、積極開展創(chuàng)建“整潔環(huán)境在身邊”主題實踐活動。局屬各單位要組織機關干部按照“門前三包,門內達標”的要求,積極參與機關環(huán)境整治,改善機關面貌,營造良好的工作環(huán)境,提高工作效率。“整潔環(huán)境在身邊”主題實踐活動以治理臟亂差為具體內容:(1)治臟:局屬各單位要積極組織黨員、干部職工參與環(huán)境衛(wèi)生整治運動,以凈化為目標,加大所負責區(qū)域垃圾臟物、建筑殘土、白色垃圾清除力度,保持所負責區(qū)域的街面潔凈;(2)治亂:要組織人員清理所負責區(qū)域廣告亂貼亂畫、車輛亂停亂行、經營攤點亂擺亂設,施工垃圾、生活廢物亂扔亂倒,牌匾亂立亂掛等問題,做到市容整潔;(3)治差:要求機關股室對辦公室環(huán)境進行整潔、美化,如:文件資料要整理歸檔,統(tǒng)一堆放;窗明桌凈、整齊有序等。
2、規(guī)劃停車區(qū)域、位置,車輛按指定位置停放,不得亂停亂放。局屬各單位要規(guī)劃停車區(qū)域、位置,將車輛有序停放在指定位置停車線內,對在樓門口、樓道及其它妨礙交通的地點停放,要制定懲罰措施,優(yōu)化交通秩序,保證市容市貌規(guī)范化、秩序化。
3、倡導文明生活方式,養(yǎng)成文明習慣。號召機關黨員干部職工廣泛參與“文明從我做起,從身邊小事做起”活動,引導干部職工樹文明新風、創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境、做文明職工,積極參加“三美、六不”活動(“三美”:工作環(huán)境美、居住環(huán)境美、家庭環(huán)境美!傲弧保翰浑S地吐痰、不亂扔垃圾、不亂倒污水、不亂貼亂畫、不亂放養(yǎng)家禽、不亂停放車輛)培養(yǎng)文明、健康、有序的生活方式,養(yǎng)成文明習慣,樹立文明風尚。
4、帶頭參加環(huán)保公益行動。組織機關黨員干部職工開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理集中宣傳、集中治理行動,積極幫助聯(lián)系社區(qū)、村開展治理工作,發(fā)揮機關黨員干部職工的`帶頭作用。發(fā)動干部職工積極參與植樹造林、宣傳衛(wèi)生環(huán)保知識、清理衛(wèi)生死角等環(huán)境衛(wèi)生綜合治理活動。
5、積極開展節(jié)能降耗活動。大力倡導艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),反對鋪張浪費;引導干部職工節(jié)約每一滴水、每一張紙、每一度電,降低辦公成本,樹立勤儉節(jié)約、務實高效的機關形象。
三、工作步驟
城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關”整治工作從20xx年7月開始到20xx年9月末結束,分四個階段推進,集中整治時間為20xx年7月到20xx年9月。
第一階段:宣傳動員部署(20xx年7月初——8月10日)。組織召開開展城鄉(xiāng)環(huán)境專項治理“進機關”的全員動員,局屬各單位要結合實際細化實施方案,落實工作責任、明確工作任務、搞好全員宣傳發(fā)動,要營造一個宣傳聲勢大,黨員干部職工參與廣,整治效果突出,社會反響積極的良好氛圍。局行政成立領導機構,制定城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理進“機關”實施方案,并于8月25日前報縣直機關工委辦公室。
第二階段:重點整治、規(guī)范治理(20xx年8月11日至8月31日)。重點治理機關內部外部的衛(wèi)生環(huán)境。重點落實門前三包,責任區(qū)包片責任制。因地制宜、辟建花區(qū)、綠地,在美化外部環(huán)境的同時,還要做到股室凈化、香化、綠化,整潔干凈。局屬各單位要本著建管并重,不留死角的原則,要建立環(huán)境綜合治理“進機關”的長效機制,進一步完善主要領導包面,主管領導包片,黨員包點的責任區(qū)、責任人制度,要把城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動制度化、規(guī)范化。真正形成人人講環(huán)境、人人抓環(huán)境、人人是環(huán)境的互動局面。
第三階段:檢查驗收(20xx年9月1日至9月30日)。全局要根據(jù)縣委縣府《關于城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理考核驗收標準》進行對照自查,縣委辦、縣府辦、縣直機關工委、縣精神文明辦將組建工作組要對縣級各部門的治理效果作出整體評價,排出位次,進行公布、評比。對行動遲緩、走過場的單位要進行通報批評。
第四階段:全面提升階段(20xx年10月1日至20xx年9月30日)。全局要在20xx年1月12日前,重點抓好責任片區(qū)的整治、治理,進一步擴大改造范圍,提高治理水平,提升環(huán)境檔次,達到清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化的“四化”標準,努力創(chuàng)建優(yōu)美、整潔、和諧的機關;20xx年8月30日前,重點抓好工作機制和長效管理機制的建立健全。實現(xiàn)制度完善、工作機制健全、隊伍建設加強、管理體制科學的目標。
四、建立督查考評機制
1、每周不定期檢查、抽查。工作組將采取定期檢查和不定期抽查相結合的方法,對責任單位整治工作進行每周檢查、抽查。
2、設定評比欄,對檢查情況進行公布、評比。在檢查驗收階段將設定評比欄,對檢查情況進行公布、評比,對落實不到位、執(zhí)行不力的要批評并限期整改。對工作突出的,樹立正面典型,加強宣傳報道。
3、此項工作納入全年工作目標考核。此項工作將作為評先創(chuàng)優(yōu)重要考核依據(jù),納入20xx年年終目標管理考評體系之中。
五、措施要求
1、加強領導,落實責任。城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關”是落實科學發(fā)展觀的具體行動,是構建和諧機關的重要舉措,局屬各單位要切實加強組織領導,擺上重要日程,層層落實責任,制定獎罰措施,確保完成治理任務,務求取得實效。
2、統(tǒng)籌安排,精心組織。要堅持高起點規(guī)劃、高標準建設、高效能管理的原則,因地制宜,實事求是,量力而行,注重實效,嚴禁形式主義。要按照方案要求,結合自身實際,確定治理重點目標,統(tǒng)一部署,精心安排,扎實推進。
3、全面發(fā)動,廣泛宣傳。要充分利用新聞媒體,培養(yǎng)樹立典型,要教育、組織和動員機關黨員干部積極支持、自覺參與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動,自己動手,改造環(huán)境,建設家園。要通過各種宣傳形式教育引導群眾養(yǎng)成科學文明健康向上的生活方式,增強機關黨員干部的美化意識、環(huán)境意識、文明意識和交通安全意識,為營造“我為人人,人人為我”良好的人居環(huán)境做貢獻。
六、成立城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關”領導小組
組長:****
副組長:****
成員:****
活動實施方案 篇4
一、創(chuàng)建指導思想
創(chuàng)建安全文明校園,是落實社會治安綜合治理各項措施的載體,是校園精神文明建設的一項重要舉措,是深化教育體制改革、強化創(chuàng)新意識、加速學校發(fā)展、增強辦學實力的重要保障。學校成立以校長為首的安全文明校園創(chuàng)建工作領導小組,樹立以人為本的科學發(fā)展觀,以服務師生為宗旨,以落實責任、制度和措施為切入點,深入開展創(chuàng)建活動,各部門齊抓共管,進一步維護學校的團結和穩(wěn)定,切實創(chuàng)建學校及周邊地區(qū)的良好治安秩序和文明育人環(huán)境。
二、創(chuàng)建總體目標
通過開展安全文明校園創(chuàng)建活動,建立安全文明校園的有效工作機制,改善學校及周邊治安狀況,進一步健全校內安全防范機制,有效防止治安案件和安全事故的發(fā)生,積極實施責任教育,努力實現(xiàn)師生公民道德素質的提高,實現(xiàn)以內容健康、格調高雅、豐富多彩為基本要求的校園文化生活質量的顯著提高,實現(xiàn)以良好的校園秩序和育人環(huán)境為主要標志的校園文明程度的顯著提高。
三、創(chuàng)建活動領導小組
組 長:彭小朋(校長)
副組長:廖志(副校長) 廖波(副校長)
成 員:周躍華 賀文華 熊猛 朱金鳳 吳紅劍 何小花
四、創(chuàng)建具體措施
。ㄒ唬┙⒔∪珜W校綜治工作管理制度
1.修改、制定所有保衛(wèi)人員簽訂責任目標書和聘用合同,使之有章可循,增強工作責任感。
2.校園內成立創(chuàng)建活動領導小組,并完善治安管理制度,提高防火、防盜、防毒、的安全隱患意識。
3.門衛(wèi)切實履行外來人員登記制度,不講情面,堅持原則,要始終如一地做好此項工作。閑雜人員一律謝絕入內。
。ǘ┘訌娝枷虢逃,提高治安管理人員的責任意識
1.堅持一月召開一次創(chuàng)建領導小組成員工作會議,在會議上由全體成員匯報本月工作,提出存在問題,由校長室布置下階段工作,提出新的要求。
2.組織法制教育報告會和安全知識講座,以提高師生的法制觀點和安全意識。
3.校長室、總務處每學期不定期地對照安全工作責任書檢查兩次,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。
4.建立重大事件匯報制度。不管在什么時候、什么情況下如出現(xiàn)重大治安事故要立即啟動應急預案。由學校采取緊急措施,將事故盡快解決、制止。
(三)加大校園內部環(huán)境整治,杜絕安全隱患
1.實行全天候的門衛(wèi)值班制度和值周老師值日制度,維持正常教學秩序,確保師生人身安全。
2. 學校上課時間,嚴禁學生中途離校(如有家長監(jiān)護等特殊情況例外。)嚴禁學生家長、閑雜人員進入教學樓。
3.加強對騎自行車學生的管理,十二周歲以下的`學生一律不得騎車上學。
4. 總務處定期加強電線電路、消防設施的管理與檢修,及時更換破損、老化的電線。
5.班主任要加強日常規(guī)范管理工作,關注學生中不良苗頭的出現(xiàn),工作要細致深入,努力把問題消滅在萌芽狀態(tài)。
。ㄋ模├^續(xù)加強對校園周邊環(huán)境的整治
1.依靠政府執(zhí)能部門,加強對學校周圍因附近居民擺攤所造成的臟、亂現(xiàn)象。要制止周邊門市在學校圍墻旁亂倒、亂扔。保持校園周邊的環(huán)境衛(wèi)生。
2.繼續(xù)加強對校門前道路、街道的管理。
3.繼續(xù)與社渚派出所建立警校聯(lián)防制度,加強社區(qū)聯(lián)系,保證綜合治理工作順利開展。
(五)深入開展各類安全文明教育活動
1、安全教育講座:法制教育講座、交通安全講座、消防安全講座、文明禮儀講座;
2、安全教育、文明禮儀主題班會;
3、消防疏散演習;
4、參觀戒毒所、到法院旁聽、參觀看守所;
5、各類安全教育圖片展;
6、參觀愛國主義教育基地等。
五、時間安排
1、XX年4月—8月,學習相關文件,開展“創(chuàng)建安全文明校園”的宣傳教育工作,制定創(chuàng)建規(guī)劃目標和考核措施,統(tǒng)一認識,形成共識并做好申報準備工作。
2、XX年9月—10月,進一步充實和完善學!鞍踩拿餍@創(chuàng)建領導小組”和成員分工,具體落實工作責任制,細化工作內容和進行實踐活動。進一步落實“創(chuàng)建安全文明校園”措施,利用廣播、宣傳、黑板報等做好宣傳工作;在此期間向區(qū)教育局提出市安全文明校園考評申請,并如實提供相關資料。
3、XX年11月—12月,強化管理,鞏固提高,完善相關硬件建設和檔案資料,做好“安全文明校園創(chuàng)建”工作總結,積極迎接市教育局的領導來我校檢查驗收創(chuàng)建工作。
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